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老板要续聘采购经理,她却说“要给我加薪”

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为人民服务……

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发表于 2009-4-8 09:08:41 |只看该作者 |正序浏览
刘心语女士,是电子公司采购部的经理,工作表现一贯很好。

下个月,公司与刘心语女士签订的一年劳动合同就要到期了。公司老板和领导班子一致认为,可以与刘心语续签劳动合同,期限为三年。

公司提前通知了刘心语同志。没想到,刘心语经理向公司提出了这样的要求:“每年的工资要给增加,至少5%以上。要写入劳动合同。”

领导为难了。公司这么多员工,从来没有哪个人提过这样的要求。公司效益要是一直增长,那加薪没有问题。万一明年公司效益下滑,没有能力给员工加薪,岂不是公司陷入违约的境地?

可是仔细想想,刘心语女士的要求也不过分啊。

国家GDP每年增加8%以上,CPI增加5%左右。也就是说,国家的经济逐年进步,物价逐年提高,员工的工资如果不增加,意味着生活水平逐年下降啊。


走过的路过的朋友,千万不要错过,有钱的帮个钱场,没钱的帮个人场。

您要是老板,请说说你会不会给员工年度加薪?理由?

您要是员工,请你说说你公司有没有给你年度加薪?幅度?


谢谢!
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侠客

板凳
发表于 2009-4-9 10:40:06 |只看该作者
今年形势不容乐观啊
不裁人就不错了,降薪也忍了,就别提涨工资了
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沙发
发表于 2009-4-8 09:32:55 |只看该作者
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