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怎么培养悟性差个性强的采购员?

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电梯直达

楼主

发表于 2009-11-2 09:52:46 |只看该作者 |倒序浏览

　　刚刚招来小部下，是一个小姑娘，之前没有采购经验，工作积极，但是悟性有待提高，事情和她说到哪做到哪儿，自己深入不下去。但是自尊又极强，还极想个人发展，直接说她还有些接受不了。而且没有团体的概念，有些过于强调自己。该怎样培养这样的采购员？

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落叶树

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骑士

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沙发

发表于 2009-11-2 09:55:37 |只看该作者

初入职场，作为前辈，你就耐心的指导吧！

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yangzifu 该用户已被删除	板凳发表于 2009-11-2 11:43:02 \|只看该作者提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
yangzifu 该用户已被删除
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北京的冬天

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侠客

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地板

发表于 2009-11-4 09:34:14 |只看该作者

多让她接触一些实际业务吧．

我听别人这样说过：顾的上就问顾不上就不问==顾问

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非常新手

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侠客

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5^#

发表于 2009-11-6 16:58:51 |只看该作者

掐死算了

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lijianf0011

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6^#

发表于 2009-11-9 11:36:24 |只看该作者

[s:125] [s:125] [s:125]

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lijianf0011

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7^#

发表于 2009-11-9 12:06:53 |只看该作者

有耐心的培养

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我已开始练习

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骑士

我已经把失去的当成了一种收获

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8^#

发表于 2009-11-24 11:12:27 |只看该作者

做做职业评测，第三方来判定她的问题，培训方向和报告也会提供

然后该怎么敲打就怎么敲打，不打不成材的

[fly]最大最活跃的招投标、采购从业人员的网上家园[/fly] 论坛：http://bbs.ebnew.com 采购人社区：http://www.ebnew.com/community/clubMain.view

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zsxszcom

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9^#

发表于 2009-11-25 15:00:01 |只看该作者

慢慢教吧，

众山晓广告 www.zsxsz.com 广告制作，喷绘写真，礼仪活动

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蜘蛛狭

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10^#

发表于 2009-11-26 09:19:02 |只看该作者

哎，真是不上路啊。

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