不认输，永不言败的职场精神

应无所往

     去年年初，看的好书是《杜拉拉》。让我明白职场更需要情商，其实什么都不需要改变，只要学会总结，职场前途就会不一样。于是很受用，值得骄傲的时是，我看杜拉拉的时候，身边的同事大多还不知道这本书，现在几乎人手一册，我却又有了新的目标，那就是《不认输》，看完后同样受益无穷，知道除了情商重要外，精神更重要。这里说的可不是阿Q的精神胜利法，当技巧都完善到一定地步的时候，精神就显得尤其重要，也成了能否突破职场瓶颈的关键。

   记得去年年终会后，在酒吧大家都放松，酒喝了高了些，话也多了很多，特别是老板，这个平时总板着脸一副苦海仇深的男人突然问我们，你们知道今年我休息了多少天？我们说不会超过五天，老板摇头说错，我一天都没休息，我们都沉默了。老板说你们知道为什么我如此拼命？轮到我们摇头，老板说，因为我不想再回到过去那种没钱没安全感的时光，你们不明白。我们是不明白，其实还是有点明白，在这个城市，没有自己的房子，前途仿佛很好，但一切都还未拥有，内心也会焦躁。老板不管怎么说现在成功的，我们的明天呢？
     
   还是说会这本书《不认输》，有一个副标题叫“职场蜕变计”。我是很喜欢这句话的，职场真的是需要蜕变的，一通百通，还需要策略，也就是这里的计吧。五年前参加工作，傻呵呵什么都不懂，业务上，人情世故上。受了委屈和挫折，反思过，然后继续犯错误，再反思，然后仿佛一下子明白了，说话前会思考很多，业务上更是游刃有余，成老鸟了。不容易，想到这里，眼睛竟有些酸。
   
   说了这么多，其实是感慨下，职场奋斗真的不容易，精气神样样不能少。部门来了新人，一个个朝气蓬勃，却稚嫩无比，天天缠着我，让我教她们职场技巧。我笑，把杜拉拉和不认输扔给她们。很多道理都在这两本书里了，你能吃苦吗？你不认输吗？你能坚持到底吗？真的，从杜拉拉到不认输，职场中的我们要学的其实还有很多。

出自采购经理人论坛网

bonita

偶看了杜拉拉了，但是不认输还没有看呢