什么工作都能做的你，到底该做什么？

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　　很多人会碰到这样的问题，觉得自己什么工作都能做，什么都想去做，但一百个行业，一个人却只能选择一个。到底该如何选择呢？更有甚者，觉得自己什么都会做，但真地去做的时候却又什么都做不好。这又是为什么呢？
　　
　　"独之秀"案例
　　
　　陈先生，大专学历，商务英语专业。毕业后一直在一家外贸公司做跟单，到现在已经快两年了。公司规模很小，只有三四个人，而且经理并没有多少管理才能，只是因为在外贸行业做得久，渠道广才被老板选中为经理的。平时公司的事情也只是管管业务方面。这样一来，公司大大小小的事情，从行政到财务，实际上都是陈先生在管，有时候还要亲自去做。陈先生觉得自己就是个不享受经理待遇的经理。
　　
　　两年来，虽然薪水比刚开始翻了一番，但陈先生感觉自己每天都在重复着同样的事情，升职的机会渺茫。经过考虑，陈先生决定辞职，但辞职以后做什么呢，陈先生又顾虑重重。自己只有大专学历，毕业学校又非名校，除了英语能力和工作经验，在职场上没有什么优势。另外一点就是，他觉得自己什么工作都能做，什么都想做。这样一来，反而更难决定做什么了。
　　
　　分析：
　　
　　案例中陈先生目前所在的公司规模小，发展空间相对也小，这造成了他虽然能力提升了，但职务却难以提升，也就是说陈先生在这家公司的升职机会已经到头了，只能在薪酬方面有所提高，除非他能取经理的位置而代之。
　　
　　所以建议，他可以跳槽。
　　
　　从陈先生的职业能力方面来看，陈先生有近两年的外贸工作经验，且外语能力强。这可以说是他的核心职业竞争力。所以陈先生虽然并非名校出身，学历也不是很高，但在外贸行业还是有一定优势的。
　　
　　所以建议，他可以跳槽之后继续从事外贸行业。
　　
　　从陈先生两年来的工作来看，虽然职业是外贸跟单，但有很大一部分工作内容属于行政管理类工作。所以他既有外贸跟单工作的经验又有行政管理的经验。那么他到底应该去从事哪方面的工作呢？
　　
　　陈先生虽然说自己什么工作都可以做，但实际上却是什么工作都只是略知一二。以这样的状态，很难在某一方面做出成绩。能力杂而不精，这就是为什么有些人觉得自己什么都能做，却偏偏什么都做不好。另外，他的职业倾向性测评显示为，倾向于销售管理类工作。而陈先生性格稳中，外柔内刚，偏于粘液质气质，这种气质类型的人比较适合管理类工作。
　　
　　针对以上情况，建议陈先生跳槽以后可以去一些较大的外贸公司，或者去一些企业的对外贸易部门都可以。但有一点就是职位不宜太高也不能太低。太高，以他目前的工作能力难以适应；太低，能力上又不能提升。所以，最好把目标锁定在主管之类的职位上。
　　
　　最后提醒那些觉得自己可以胜任各种工作的职场人，不要觉得自己有多种才能而沾沾自喜，很多时候，我们的那些知识都只是个皮毛，离专业水平还很远。也就是说，表面上看来什么工作都能做的人，实际上是什么工作都做不好。我们一定要认真了解一下自己到底适合做什么，核心职业竞争力是什么，然后再决定去做什么。
　　
　　

青青草

楼主说的好
找到合适的工作比较最好

镜子

有些时候做有些工作做精比做大做全更重要！